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2011年第三期

谈谈班主任如何引导学生正确表现自我

作者:admin 来源:本站 发布时间:2011-08-31 15:37:00 点击数:929
 

数学组 刘 超

我们都知道,我们面对的是一个个活生生的人组成的集体,他们有独特的感情和个性,只有发挥并培养他们的个性,引导他们正确表现自我,使每个学生在班级生活中,有困难得到帮助;有烦恼得到化解;有成绩得到鼓励;有才能得到发展。只有这样,他们的个性才能得以充分发展,我们才能为高一级学校输送有个性美的好学生。

  去年,我担任的是初二班主任,初二学生的自我意识刚刚觉醒,他们对于自己或我他的关系其价值的意识正在逐步发展,他们对生活充满好奇,他们也渴望介入生活,更渴望自己的才干得到同学们的认可,渴望自己获得成功,品尝到成功后的喜悦。因此我在工作中特别注意这一点,那就是给学生们创造表现自我的机会和条件,让每位学生在各个方面都有成就感。下面谈谈自己的一点做法:

  一、 设法激励每位学生的奋发进取精神,以提高班级整体的学习水平。

  学习是学生的主要任务,因此我认为我们必须把学生的自我表现欲望向学习上引导。那么怎样才能使人人都有学习上的进取心,进而坚持不懈地刻苦学习呢?在具体的实施过程中我是这样做的。每学年有班级班训,如今年这届初二的班训是“精神”。它要求学生学习要保持充沛、旺盛的精力,要保持好积极的心态,勤勤恳恳地做好每一件事,朝着自己的目标一步一个脚印地迈进。我根据学生们的起点距离,要求学生先自我纵向比较,我想“我自己比进步”,也是一种不错的办法,然后再与班内同学进行横向比较,以督促人人有进步,人人争先进。开学初,我将上学期各科的最高分,各科的平均分,第一名的总分及全班平均分在一个表格中写上,把表发给每一位学生,让他们自己在表中适当位置填上自己的各科成绩与最高分的差值,并与班级平均分作比较,然后制订出本学期的实现目标和所要采取的计划和措施。在接下来的班会上,大家踊跃发言,相互交流心得体会,在班级中形成“知无不言,言无不尽;言者无罪,闻者足戒;有则改之,无则加勉”的良好风气。我班每天的口号是“我能成功,我们能成功”。人人每天在成功的呼唤下学知识,长才干。初二这一年我们无论在全班整体水平,还是在尖子生的培养方面都有较大的进步。

  二、 让全班学生人人参与班级管理,人人做班级的主人。

  我记得著名教育家斯宾塞说过这样一句话:“记住你的管教目的应该是养成一个能够自治的人,而不是一个要让人来管理的人,”在具体的实施中我从以下三点来做:

  1、让学生参与制定班主任工作计划。

  每学期我总把教育处的工作计划先学透,领会其精神实质,然后根据本学期的重大节日及当前的国内外形势和本班学生的实际,理出班级工作的思路。把教育处的工作计划复印若干份,让每位干部学习,要求他们根据自己的职务特点,制定出适合于他(她)开展工作的计划,我再根据干部上交的计划书,重新整理自己的班主任工作思路,在此基础上,召开班委会议,再通过学生的周记《假如我是班主任》、《谈责任感》来征集“金点子”,这样确定下来的班主任工作计划,既全面,又适合学生的年龄特点。既体现了学生的民主参与,又调动了学生的积极性,实施起来效果自然不错。如本学期由我主讲的《学会学习》系列讲座,小白鼠吸烟实验,禁烟教育主题班会,口才与笔才哪个更重要的辩论赛以及小组间的投篮比赛,既丰富了学生的课余生活,又使学生在实践中得到了锻炼,学生反映很好。

  2、实行班干部轮换制

  班干部定期轮换,体现着班级的民主性,它能使每位学生都有在各自不同的岗位上为他人服务的机会。我对每位干部的工作总是给予热情的指导和帮助,努力培养他们处事及应变能力。我对他们的培养目标是:①要严要求,树表率②要交任务,压担子③要导正路,教方法④要重赏识,讲激励。我对培养干部的认识是:不是先培养好了再用,而是在使用中培养。由于学生都有表现自己的机会,而且在任时间又不长,因此往往工作热情高,干劲足,因此容易得到其它同学的尊重支持和配合。此外,我还尝试按学号顺序让每位学生都要担任临时班主任一天,负责一天的早操、课间操、自修情况、监督并处理一天内的突发事件,让他们理解班主任一天工作的辛苦,同时通过实练,干部们的胆量越来越大,自我管理能力逐日提高,也促使其他同学更明确自律的重要性,因此,实行一年来,班级班风正,学风浓,班级的集体凝聚力强。

  三、 在全面了解学生的基础上,充分发挥每个学生的特长和优势,使每位学生感到“英雄有用武之地”。

  今年五月份我在网上看了由北师大林崇德教授主讲的教科研知识培训的讲座。给我影响最深、帮助最大的是那句:“天生其人必有才,天生其才必有用”。有些学习好的学生,以自己的优良成绩实现了自己的愿望,在学习上得到了表现自己的机会,这会更加促使他们勤奋,上进,巩固已有的成绩。而成绩差的学生,在学习上不能获得成功,表现的欲望不能实现,心理上就会出现消极的因素,这时他们需要在其它方面去寻找表现,因此作为班主任,一定要全面了解,善于发现,把学生的积极性引导到正确的方向上来,并以此作为突破口,促使学生全面进步。如我班的一位女同学,各方面表现都一般,为人沉默寡言,但她非常爱看书,同学们反映她看了不少古今中外的名著,在寒假的读书及对环保考察的社会调查汇报会上,我特意请她作了准备,在会上她介绍了七、八本名著的故事梗概。由于这正是她的兴趣点,所以讲起来生动有趣,有条有理。学生们听起来津津有味,不时响起阵阵掌声,她的汇报得到了大家的认可,她成功了。继而我要求她把这方面的成功迁移到学习文化知识上来,从这次期终考试来看,她进步了。再如我班的丁沛东,一直以来成绩平平,但他有自己自豪的优点,那就是喜欢体育,而且跑步的耐力比其他同学都要好。针对他的优势,我给他表现自己,证明自己的机会。在去年10月份召开的校运动会1500和后来4月份的区运动会的4000的比赛中,他发挥出色,为班级争得了荣誉,全班为他的成功而欢呼。在此后的总结班会上,全班得出了这样的结论:要取得学业成功,事业有成,就必须要做有心人。那就是要有自尊心,它是人生成功的起点;要有自信心,它是人生成功的秘诀;要有好胜心,它是人生成功的动力;要有责任心,它是人生成功的保证。在“我和丁沛东比毅力”的主题班会上,人人谈自己,夸他人,想未来,谈努力,很快一张由班委发起的“天下无难事,只怕有心人”的倡议书贴在了前墙上,它反映了大家的心声,得到了大家的赞同。全体学生纷纷在倡议书上签了名,他们表示:一定要为实现自己的目标,克服困难,奋发图强,力争创优。一年来,班级的优良舆论占了上风,每位学生你追我赶,人人服务于他人,人人争做小主人,呈现出一片可喜的景象。我想“决定不是我们班主任的专利权,”我们一定要有让学生放手去摸索的意识。我想只要我们小心扶植,大胆放手,明确自身的“参谋长”和“主心骨”的地位,用班级内部的评价方法,从激发学生集体荣誉感的角度让学生自己学会监督自己的行为,相信我们的学生一定会在班级中找到适合于自己的满意位置,他们一定能成功地表现自己,取得更大的进步。